William J Becker 目前是维吉利亚科技大学管理学院的教授，他的研究领域包括情绪、社会身份、企业员工流失和组织神经科学。

Becker教授主持多项试验，研究组织内的情绪状态，因为这些情绪与组织行为、人员流失、领导力、组织身份和人力资源管理直接相关。

His previous roles include CEO of China operations of Global EduTech Management Ltd., Global Senior Currency Analyst at the head office of JP Morgan Chase, Economist at the International Monetary Fund, Jean Monnet Lecturer in the Economics of the EU at the London School of Economics and Political Science, Staff Researcher at Guangzhou Municipal Academy of Economics, and Naval Architect at the state-owned Guangzhou Shipyard.

He has provided consulting and executive training to Bank of China, CCB, ABC, ICBC, Bank of Communications, China Postal Savings Bank, CITIC Bank, SPD Bank, Mingsheng Bank, Industrial Bank, CGD Bank, Huaxia Bank, China Merchants Bank, Hankou Bank, Pingan Bank, Bank of Wenzhou, HSBC, Allianz, UBS, Goldman Sachs, Deutsche Bank, BMO Financial Group, Dow Chemical, Boeing, Tetra Pak, Rio Tinto, Mitsubishi, Thomson Reuters, UBM, Air Liquide, Bosch, Vorwerk, B Braun, L’Oreal, Schneider, Wipro, Honeywell Aerospace, Willis, GE (Crotonville), Coesia, Unilever, McCain Food, Shanghai General Motors, NORINCO, ChemChina, Ingersoll Rand, Chinalco, Pfizer, World Economic Forum’s executive team, etc .

Dr. Chen holds a MA in Economics, MPhil in Business, and PhD in Economics and Finance from Columbia University and a BS in Naval Architecture from Shanghai Jiao Tong University.

陈朝晖博士是创新领导力中心（CCL）大中华区顾问委员会主席，并负责 CCL 在大中华区的领导力发展与组织转型业务。他还是牛津分析国际顾问委员会委员，并曾担任蒙特利尔银行中国独立董事和温州银行独立董事。

陈朝晖曾任上海启明金融管理专修学院董事长、全球教育管理有限公司中国 CEO。此前，他的经历涵盖学术（伦敦政治经济学院让莫奈欧盟经济学讲席讲师）、政策（国际货币基金组织和广州市经济研究所）、私营部门（摩根大通纽约总部）和国营企业（广州造船厂）等。

陈朝晖曾在亚洲、欧洲和美洲为世界 500 强企业、中国国企、民企以及全部国有银行和股份制银行提供高管个人辅导、培训和咨询服务。曾应邀演讲和讲学机构包括日本外国特派员协会、世界经济论坛等论坛，葡萄牙、芬兰、瑞士、意大利、西班牙、英国等国央行，中国国务院发展研究中心、美国企业研究所、美国国际战略研究中心等智库，以及牛津、哈佛、斯坦福、清华、北大等大学。

陈朝晖拥有哥伦比亚大学的经济学硕士、商学研究硕士、经济学与金融学博士，以及上海交通大学船舶与海洋工程学士学位。

研究领域：正念领导力、正念、战略决策；

授课内容：《慧商觉醒》、《正念领导力》、《卓越领导力修炼》、《如何做正确的战略决策》、《正念-助您内心强大》、《情绪管理》、《人际关系管理》等；

给人以中规中矩印象的商学院老师不去研究管理，而跨界并以非主流方式去研究脑科学、做心理咨询，痴迷于解读脑波；‘不务正业’且‘不走寻常路’的背后是陈亮以科学方式推广正念的宏愿，也是陈亮专注于做心理亚健康终结者的人生定位。

Nixon Chung is the Chairman and founder of THE PLACE, a shared club platform serving the cultural creative industries with a facility of 2,000 m2, an offline experience center on the roof top garden of Bridge 8 Phase IV in the center of Shanghai.

钟耀光先生是“THE PLACE 汇上”的主席及创始人。

THE PLACE汇上是一个拥有2000平方米设施且提供文化创意产业服务的共享社团平台，同时也是在上海市中心一个坐落在8 号桥四期创意园区顶层空中花园的线下体验中心。

Founder & Managing Director of Camloy International Ltd. since 2004, a professional hospitality and commercial real estate consulting and investment firm based in Shanghai and offices in Hong Kong, Ho Chi Minh and Yangon which specializes in hospitality, commercial mixed use and tourism real estate projects in China and South East Asia.

金来国际有限公司的创始人兼董事总经理

该公司总部设在上海，其它的分公司包括香港，曼谷，胡志明及仰光，是一个专业的酒店业和商业房地产咨询及投资公司。从2004年开始，该公司把重心放在中国和东南亚的酒店业、综合商业发展和旅游房地产项目上。

Before founding his own company, Nixon served Asian property developers and international hotel management companies including New World Development Co. Ltd., New World Hotels Intl., International Maritime Carriers and Marriott Inc. for over 20 years on world-class hotels and commercial real estate development projects in China and South East Asia.

在成立自己公司之前，钟先生在中国大陆及东南亚地区为国际性酒店和商业房地产开发项目工作上有20年的工作经验，曾在亚洲房地产开发商和国际酒店管理公司工作过，其中包括香港新世界发展有限公司、新世界国际酒店有限公司及新加坡万邦航运集团和美国万豪酒店集团。

Graduated with a MBA degree from the USA and is the recipient of the first outstanding alumni award from Hong Kong Polytechnic University School of Hotel Tourism Management and a Fellow member of Institute of Hospitality of UK.

美国获MBA学位，且曾获得来自香港理工大学酒店及旅游管理学院颁发的第一届杰出校友奖，同时担任英国酒店学院的资深会员。

Other community service duties include the Vice President Hong Kong Polytechnic University Shanghai Alumni Network and volunteer of Sir Horace Kadoorie Youth Development Centre of Shanghai K Charity Foundation.

其它的社会服务职务包括担任香港理工大学上海校友会付会长及上海嘉和公益基金会“贺理士嘉道理爵士餐旅业良师益友项目” 的义务工作。

Executive Committee Member of Oriental International Modern Art Council under a charitable organization, China Cultural Heritage and Sustainable Development Special Fund of Ministry of Culture and Tourism China.

东方国际时尚艺术委员会执行委员，该委员会隶属于中国文化及旅游部旗下的中国文化遗产及可持续发展专项基金会。

斯科特认为有必要以不同的方式做事，以改变我们的工作方式。作为一名经过认证的高级教练和冥想培训师，专门从事销售和高级领导，斯科特现在致力于帮助高级管理人员提高自由度，喜悦和目标。避免精疲力尽，保持高性能，并使公司，团队，家庭和社区充分发挥潜力。

如今，斯科特（Scott）居住在新加坡，并游历亚太地区的教学领导者进行冥想，指导行政人员绩效，举办工作坊和retreat,并担任公司福祉顾问。

Scott spent over a decade helping fast-paced, high growth tech companies expand into Europe, Australia and Asia. After rising to the role of Regional VP Asia at Salesforce, Scott experienced catastrophic burnout and embarked on a journey of personal & professional transformation.

Scott saw the need to do things differently, to change the way we work. As a certified Executive Coach & Meditation Trainer specialising in Sales & Senior leadership, Scott now dedicates his life to helping executives increase freedom, joy & purpose; avoid burnout, sustain high performance & elevate their companies, teams, families and communities to their full potential.

Today Scott is based in Singapore and travels Asia Pacific teaching leaders to meditate, coaching executive performance, running workshops and retreats, and serving as a corporate wellbeing advisor.

作为一家科技型企业的创始人和经营者，佴总大部分时间在研发一线从事科研、技术革新、产品研发等工作；随着公司规模的扩大和在社会上影响力的增强，也渐渐承担了一些心理工作普及、行业规范化以及专业队伍建设的责任。

经过多年职场的磨砺，她可以流利的使用中英文进行交流并且能够很快融入到各种文化氛围下推展工作，她在跨行业跨岗位中的大胆尝试，使她积累了丰富的实务经验，敏锐的商业洞察力，高效的沟通与人际技巧，与高阶管理人员（总裁，执行官，总经理等）共事的经验，这些均将更高效地辅助其在领导力以及高管人员发展的相关工作。

傅爽女士曾成功地为众多世界财富500强企业设计并提供与领导力，教练技术, 管理，团队协作，正念情商等相关的项目和培训。

傅爽女士自2012年开始进行在正念方面的修习，并于2016年起师从美国著名正念（Mindfulness）名师Jack Kornfield深化正念的教学以及传播。她将正念的理念和方法广泛应用于领导力发展和高管培训与教练当中。她协助领导者们提升专注力，觉察力、抗压力及同理心等核心能力，使他们在当今日益挑战的环境中成为「自知者明、知人者智」有影响力的领导者们。

结合管理实践经历，傅爽女士分别在香港大学系统学习并完成了“组织与人力资源管理”的研究生课程，国际权威机构的专业教练、正念教学的专业认证、团队教练的培训以及领导力发展方面的进修。系统化的持续学习有助其将实践、科学理论及技巧更好的组合增效，提供更高价值的服务。

Nahal primarily focuses her yogic teaching on nurturers, such as mothers and doctors, because she has found them to be the most neglected  – they are so busy taking care of other people, they often forget to take care of themselves. Through her work, Nahal has learned that sharing a little bit of kindness, care and knowledge to mothers and doctors leaves them feeling refreshed, renewed, revived, and rejuvenated to serve others with hearts full of abundance, radiance and joy, which ultimately results in significant positive  impact on the world.

Nahal Haghbin 中文名字：陈娜娜，出生于加拿大在中国天津长大，她是一名宗合瑜伽训练治疗师（IAYT），她拥有不列颠哥伦比亚大学生命科学学士学位和伦敦卫生及热带医学院传染病控制科学硕士学位。在她成为一名综合瑜伽治疗师之前，她曾在世界卫生组织（World Health Organization）的H7N9、埃博拉病毒（Ebola）和新型冠状病毒（MERS-Cov）等压力大、传染病爆发时工作。正是在这些混乱的事件中，她开始冥想，并深入研究瑜伽，以此来缓解由于过度工作产生的压力和焦虑感。正是通过她的个人实践，她很快意识到了一种模式，这种模式发现个人的内在精神健康跟外部身体健康是相连的。她目前正致力于与他人分享其互补的关系，以此为大众带来健康和积极的发展。

Nahal 的瑜伽教学主要集中在母亲和医生等养育者身上。因为她发现他们是最容易被忽视的——他们忙于照顾他人却经常忘记照顾自己。通过她的工作，Nahal了解到，与母亲和医生分享一点善良、关怀和知识，会让他们感到精神振奋、焕然一新！以饱满、光彩和快乐的心服务他人，最终会对世界产生重大的积极影响。

韩孝宇南京江宁区德一堂健康咨询中心创始人，原南京中医研究院院长。师从人体整骨专家、十二经筋发觉整理运用专家吴世华先生。2013年中医导引和诊断特长人员参与北京举行的世界各大洲顶尖华医高峰论坛，后应美国南加州医学院邀请代表中国参加东西方医学交流论坛，推进改变西医对中医的固有观念。

1、青年励志在中医诊断方面要有历史性的突破。将中医诊断望闻问切进行传承、提炼、发扬、创新。（因为先天眼盲，使得缺陷变成了优势）

2、将道家医学的核心导引术，进行传承并重新树立独特的见解。

3、内修佛家，外行儒道。认为一切问题的根源在于内心缺乏智慧。需从改变思维、情感、行为模式入手身、心同步解决问题。

4、因从小体弱多病，多方求医问诊，从中自创出脉像五行中医和脉象五行教育理念。带有一颗爱国的赤子之心愿意为国学传承，中医诊断、导引，及教育尽自己毕生之力。

从事人力资源工作18年，曾于IBM，Google，戴姆勒（奔驰）等外资企业担任高管， 并于大型民营、互联网、Google系创业公司担任人力资源负责人、首席管理顾问等职位。

擅长：创新式管理及领导力、OKR及敏捷绩效管理、人才管理、高管教练、脑神经科学实践应用

• 创业家协会 （Entrepreneurs’ Organization） 全球专家顾问
• 麻省理工学院（MIT） 应用脑神神经科学资质认证
• 国家电网雄安新区公司 OKR创客营及创新式管理导师
• 前Google大中华区培训及人才发展负责人
• 前Google 亚太区领导力项目负责人
• 前Google文化委员会副主席
• 前戴姆勒（奔驰）集团大中华区绩效及人才发展负责人
• 《高绩效教练》（第五版）译者
• 知乎人气私家课《硅谷高效工作法》作者
• 美国人才发展协会(ATD) 认证 管理咨询师
• 美国人才发展协会 (ATD) 认证 大师级绩效顾问（Master Performance Consultant）
• 美国人才发展协会 (ATD) 认证 大师级课程设计师（Master Instructional Designer）
• 美国脑神经领导力认证专家（CFN- NeuroLeadership Institute）
• 美国脑神经教练认证 （Brain-based Coaching-NeuroLeadership Institute ）
• 澳大利亚脑神经学院认证专家

Delia McCabe最初攻读的是心理学，但她在拿到心理学的硕士学位后对这种“谈话疗法”失去了兴趣。于是她转而投身于营养神经科学领域的研究。现代社会的繁忙常常让我们的大脑倍感压力，应接不暇。Delia以科学实例为依据，用深入、独到的视角聚焦营养神经科学，为大众讲解特定食物如何提升人的注意力、记忆力和学习能力，提振情绪，从而成为大脑运作的重要基础。Delia的演讲非常引人入胜，既有趣又有启发性，她的演讲能激发听众的热情，鼓舞大家以科学的方法滋养我们宝贵的大脑。Delia目前正在读取她的博士学位，研究特定营养的神经作用对女性压力的影响。她的两本著作《Feed Your Brain – 7 Steps to a Lighter, Brighter You!》和《Feed Your Brain – The Cookbook》已经在澳洲、新西兰、英国、美国和南非等国家上架。了解更多Delia的资讯，请登录她的网站 www.lby.life

门浩岚供职于多家世界百强跨国企业(如工业自动化领域的德国Mannesmann AG, Elsag Bailey Inc., ABB, Lexmark Co., 和现在所供职的Hewlett Packard公司)。她拥有着24年的中国市场业务开拓、销售团队管理及其中11年人才培养与组织发展领域的经验。自1995年加入德国曼内斯曼集团中国代表处至现供职的惠普公司，曾担任过中国区产品专员，业务开拓经理，行业大客户销售经理，大区销售经理，中国区人才学习与发展部经理，惠普公司人才学习与组织发展部亚太区经理，和现任的惠普公司全球人才与领导力发展部的资深引导师、教练，主要负责领导力、组织发展、高潜质人才发展与培养、职业发展规划，高管教练，学习资源的分配与搭建，加速业务发展等相关领域项目的开发、实施、讲解、评估及管理工作。

日常管理工作中，经常与全球人才发展及培养的领导团队交流沟通，以获得全球最新的教学动态。作为对公司有卓越贡献的高潜人才多年荣获公司人才保留计划奖和各类嘉奖，并且多年在年底绩效评估上评为“超越设定预期”的优秀员工。

个人风格

具有丰富的教学经验和业务实战与团队管理的经验，根据不同层次的听众需求，深入浅出生动活泼地讲解。擅于调动课堂气氛，注重与听众的互动。将业务挑战与个人心灵成长探索相结合，活在当下，以找到人的内在驱动力为原则，帮助他人通过找到自己内心的解决方案来实现自身的突破成长。

李奕滨 博士

同济大学EMBA中心主任

同济大学经济与管理学院经济与金融系副教授

Dr. LI Yibin

Director of EMBA Center, Tongji University

Associate Professor, Department of Economics and Finance, Tongji University

Pauline 毕业毕业于位于苏州的法国商学院，拥有可持续发展的创新创业的硕士学位。 Pauline热衷于如何重塑商业，以应对环境危机，帮助人们找到经营的目的，在社会里释放积极变化。 两年前，Pauline在中国创建了Feiy.co， 一个支持和链接目标驱动的个人，企业家和公司的平台，旨在使工作更具可持续性和意义。它们为企业提供积极的解决方案和创造性培训的生态系统，让员工更好地了解环境挑战，并部署战略性企业社会责任行动，从而成为竞争优势。

Pauline graduated from a French business school in Suzhou with a Master in Entrepreneurship & Innovation for a sustainable world in 2012. Since then, she has been passionate about how we can reinvent business in order to face the environmental crisis and helping people to find their purpose to unleash positive change in society.

She launched Feiy.co 2 years ago in China as a platform to support and connect purpose-driven individuals, entrepreneurs and companies that aim to make work more sustainable and meaningful. They provide an ecosystem for positive solutions as well as creative training to corporates, engaging the employees to better understand environmental challenges and deploy strategic CSR actions that will become a competitive advantage.

Rita is proudly the mother of 2 sons and loves flying around Australia in small aircraft with her husband who owns a flying school in South Australia!

Rita 居住生活在澳大利亚南澳的首府 -阿德雷德，作为心理医生，她的诊所主要服务于孩童、青少年、家庭、夫妻与个人。她所创建的神经科学与教育学院，开发了一套提供给幼教的BrainSmart4Learning的课程。2019年初，Rita也在澳洲创办组织了第一届澳亚神经科学、学习与康健的大会，目前正在筹办2020年的第二届大会。Rita在工作中经常给临床医护人员、教育者、学生、家长提供利用神经科学管理压力的培训。

同时， Rita是阿德雷德大学的临床心理学讲师，也是澳大利亚通讯传媒局的顾问，经常通过儿童节目评测不同年纪孩童的发展状况。Rita的职业生涯还包括在阿德雷德皇家医院新陈代谢科任职，在澳洲政府支持制作的提供给新生儿家长的教育影像“’Raising Children’ & ‘Being Dad 2’。此外，Rita还曾担任南澳应用心理学临床心理学协会的主席(2012-2014)，澳大理由应用心理学协会儿童、青少年和家庭心理学运用兴趣组的国家召集人与财务负责人(2004-2013)，澳大利亚儿童与媒体议会的执行成员(2009-2013)。

Rita育有两个儿子，她的先生在南澳经营一所飞行学校，她很喜欢坐着小飞机畅游澳洲。

Fariba Sabet-Sharghi is the senior nutritionist at Parkway Pantai in Shanghai. She is also a corporate health and nutrition trainer as well as a life coach specializing in health, well being and life-style change. She has a B.Sc in Food Science & Nutrition, and an Honours in Dietetics from McGill University, Montreal (Canada),  and a M.Sc in International Social and Economic Development Studies from University of KwaZulu Natal , Durban (South Africa). She is presently a PhD candidate in population studies.

She Specializes in therapeutic management of chronic diseases such as diabetes, hypertension and heart diseases, cancer, nutritional deficiencies, obesity, eating disorders particularly among children and teens, food allergies and/or sensitivities and digestive track illnesses. She is particularly interested in special dietary requirement for different stages of life cycle from birth to childhood, adolescence, child rearing, middle ages including menopause and senescence.

Ms. Sabet-Sharghi is a firm believer that a holistic approach to life, health, happiness and wellbeing is required to overcome the excesses and increasing damages of our unsustainable present lifestyles and that such an approach is particularly vital in providing optimal health care for people suffering from various illnesses.

For over 25 years she has lived and worked in more than a dozen countries in Asia, Africa and North America and has dedicated her life to grassroot education, training of teachers and healthcare providers, motivation of various groups and decision makers toward sustainable behavioural and life-style changes and advocacy for food security, healthful eating and mindful living.

Fariba是上海Parkway Pantai的高级营养师，她同时也是企业健康与营养顾问，及专注于健康、生活习惯、福祉的教练。她擅长治疗慢性病，如糖尿病，高血压和心脏病，癌症，营养不良，肥胖，饮食失调，特别是儿童和青少年，食物过敏和/或敏感性和消化道疾病。她对从出生到儿童，青春期，育儿，中年（包括更年期和衰老）的不同生命周期阶段的特殊饮食要求特别感兴趣。

Fariba坚信，需要采取全面的方法来解决生活，健康，幸福和幸福问题，以克服过度行为并增加我们不可持续的现有生活方式的损害，这种方法对于向患有各种疾病的人们提供最佳的医疗保健尤为重要。25年来，她在亚洲，非洲和北美的十几个国家生活和工作，并致力于基层教育，教师和医疗服务提供者的培训，各种团体和决策者对可持续行为和生活的激励。改变和倡导粮食安全，健康饮食和精神生活。

Fariba在加拿大蒙特利尔的McGill大学，完成食物科学与营养的本科后，又在南非的KwaZulu Natal大学获得了国际社会与经济发展的研究生学位，目前，她正在完成人口学的博士学位。

申博士致力于跨国公司中国区各层级人力资源测评及发展，并拥有超过 20 年的人力资源管理及咨询经验。他在人员绩效、人才管理与发展，及组织发展等诸多领域拥有丰富的管理经验，并完成了广泛的人力资源管理项目。申博士曾在电子行业及快速消费品行业工作十余年，并在多个大型跨国企业担任人力资源高级管理职位。丰富的管理实践经验与学术背景赋予他将战略转化为现实的独特能力。

他提供培训及顾问服务的国际企业客户包括(但不限于):三星(Samsung)、艾默生 (Emerson)、惠尔浦(Whirlpool)、欧姆龙 (Omron)、发那科 (Fanuc)、TTM 科技、 AT&S、新能源(ATL)、伟易达 (VTECH)、寇驰(Coach)、捷成集团 (Jebsen)、万科 地产、香港置地 (HK Land)、吉宝置地(Keppel Land)、世茂地产、香港中旅 (HKCTS)、伊利、安利 (Amway)、国际香精香料 (IFF)、艾伦塔斯 (Altana)、康宝 莱 (herbalife)、美赞臣、亨氏 (Heinz)、味好美 (McCormick)、国民淀粉、海正–辉 瑞、天普制药、九洲通、平安大学、平安科技、招商信诺、广州银行信用卡中心、华 侨银行 (OCBC)、第一创业证券、安信证券、前海人寿、众安保险、上汽通用五菱 (SGMW)、长安福特、广汽菲亚特、广汽三菱、大陆汽车、庄信万丰、西克 (Sick)、 天祥认证 (Intertek)、华润大学、中广核大学、中国能建、云能投、新能源、宁波人才中心、波斯登、敏实、京东大学、汽车之家、途牛网、人人游戏、顺风快递、森马等。

申博士是普世咨询(Principles Consulting)创始人。曾任 DDI 资深咨询顾问及首 席讲师(Master Trainer)。在进入咨询行业之前，申博士曾在飞利浦、百事(南 区)、亨氏(中国)任人力资源高管。

作为教练和顾问，申博士通过设计与实施大规模的战略任务，包括继任管理、管理者选拔与评估、管理者辅导与发展、及管理者团队建设等，为高层管理人员提供短期和长期的人才发展规划支持。

申博士的论文《领导力在中国》(Executive Leadership in China)曾在 2011 年上 海外国语大学举行的“第二届跨文化管理学术会议”上予以发表。通过调研分析在中国大陆工作 的本土及美国高层管理者的领导风格，及系统剖析深层次的文化及情境因素，创立了中国及美 国高层管理者的领导风格异同模型，以及在中国大陆受人尊敬的领导力模式。申博士运用其学 术研究成果为“亨氏–龙凤并购项目”中的企业高层管理者及个人提供领导力发展反馈与辅导，为 业务成功提供了人才发展支持。

申博士的新书《领导者的大脑 – 神经科学与领导力提升》(Brain-based Leadership)(人民 邮电出版社，2019)，及其版权课程《用脑领导 – 基于神经科学的领导力核心课程》，基于大 量的神经科学研究成果及被有效验证的事实，从崭新的视角揭示了大脑的构成及其运作方式如 何从根本上驱动领导者及追随者的思维、情感和行为。

Dr. Kathy is a non-invasive Cardiologist and Heart Failure Specialist. She has sixteen years of experience in managing cardiovascular diseases including Hypertension, Coronary Heart Disease, Cardiac Arrhythmia, Heart Failure, etc. She established and led the Heart failure Clinic in Shanghai General hospital and is the pioneer in implementing Heart Failure disease management program in China. Dr. Kathy worked as a Cardiologist in the top private healthcare providers and was the most reputable doctor previously.

史浩颖，SinoUnited Health 执行总裁，心血管内科主任，复旦大学医学院中山医院心脏科博士毕业，美国埃默里大学医学院心脏科博士后。心内科和心力衰竭专家，有着16年的心血管疾病的诊治经验，曾创建并主持上海市第一人民医院心力衰竭门诊，是中国开展心力衰竭疾病管理的先行者。拥有十余年心血管疾病的诊治经验，包括高血压、冠心病、心律失常，心力衰竭等。

美国HeartMath心脏数理研究所中国区首席认证导师 HMC情绪压力管理研究中心创始人 自2007年起在国内研究并推广心脏数理研究与应用，并创建了国内唯一一个以心率变异性为评价基准的教练培训与认证平台。

个人介绍：点亮妈妈创始人，美好能量辅导营研发者，在女性人生管理方面有超过一万小时的研究和一千加的咨询案例

Founder of inLight

Developer of Positive Mind Orientation

Over 10,000 hours on Life Management of Women and over 1,000 consulting cases as well.

Siren has more than 17 years of working experience in benefits consulting and insurance industry. She has worked extensively in Overall Benefits Strategy Planning and how to optimize the ROI of benefits plan for many famous clients of various industries. Siren has in-depth understanding and insights of the market. She frequently speaks in industry forums and provides insights for media interviews.

Prior to joining Mercer,  Siren was the East-China Health & Benefits Business Leader for another global consulting firm. Siren’s past assignments include working for a famous international pooling network and the Sales & Marketing Head of Group Pensions in a well-known insurance company.

Siren has obtained a master degree of translation from Shanghai Maritime University and a Financial EMBA master degree from Shanghai Advanced Financial Institute of Shanghai Jiao Tong University. She holds a Fellow, Life Management Institute (FLMI) certificate issued by LOMA.

夏晓霏女士是上海美世保险经纪有限公司总经理及美世中国资深合伙人。

夏晓霏女士在福利咨询及保险行业有超过17年的工作经验。她曾为多家著名企业提供福利咨询和保险经纪服务，涵盖高科技，医药，化工和金融等多个行业。她擅长的领域包括福利的整体战略规划，大型客户的福利整合，以及帮助企业最大化福利的投资回报等。她对中国的社保制度，相关法律和市场惯常做法有深刻的了解和洞见，经常在相关行业论坛上发表演讲，接受相关媒体采访。

在加入美世之前，她曾作为执行总监，在另外一家全球著名咨询公司工作，负责华东区员工健康与福利方面的咨询和经纪服务。在此之前，她在知名保险公司的团险部和团体养老金部工作过7年。

夏晓霏女士毕业于上海海事大学，获得了英语语言文学硕士学位，并在上海交通大学上海高级金融学院获得了金融EMBA硕士学位。她持有美国LOMA签发的寿险管理师证书。

任职于阿里巴巴集团10年，专注业务管理、人力资源管理、组织发展、企业文化、人才发展等领域，混沌大学特聘讲师。

《人力资源是CEO第一工程》超过150万在线点播，近五分好评，是混沌大学最受欢迎的讲师之一。

2019年4月在混沌大学发布穿透课《组织的力量28讲——企业增长的隐性曲线》，目前已超过45万人次点播。

Yizhao’s last position at Google enabled her to design, manage benefits and well-being programs across 13 countries in Asia and teach neuroscience based and evidence based mindfulness courses at Google offices globally. She has also led a mindfulness gPause community to make fellow Google employees happy, healthy, and productive.

Yizhao currently lives in Bhutan, leading a 2-year project in partnership with the Royal Bhutan Government to teach neuroscience based mindfulness and emotional intelligence skills to its 28,000 civil servants across all 10 ministries. Yizhao supports organizations, schools and individuals in bringing secular wellness practices into various working and learning environments.

在过去的6年中张怡昭一直在全球范围内全职教授和管理正念情商课程和项目。怡昭是位世界公民，游历过50多个国家去学习和分享智慧和喜悦。十多年在世界五百强公司任职人力资源咨询的经历丰富了她自利利他的工作经验和积极状态。

怡昭多年来带领谷歌精英学习和练习正念情绪管理，同时设计并管理谷歌亚洲13个国家与身心健康相关的项目和福利。帮助谷歌员工更健康、快乐、成功。

怡昭现在住在不丹，与不丹政府一同完成一个为期两年、史无前例的项目。教授全国10个部委的两万八千名公务员如何在平日的学习、生活和工作中运用正念情商领导力探索内在的自己，与人交道。怡昭不断的帮助个人、学校、机构、企业更深一步地接触和体验正念和身心健康。

• 张思凡目前是拜耳的高级C＆B顾问。她负责为拜耳在中国的业务部门和支持部门制定和实施C＆B政策。她还进行内部职位分析和评估。张思凡在C＆B相关工作方面拥有近15年的经验。在加入拜耳之前，她曾在Ashland，GE，Momentive Performance Materials，Mondelēz工作，并获得了丰富的跨行业C＆B管理经验。她参与并领导了工作级系统和C＆B系统的建立和整合，大规模内部C＆B政策的审查和调整，以及多次利益计划的设计和沟通。张思凡毕业于上海交通大学，获计算机科学与技术学士学位。
• Bayer’s links with China have a long tradition, going back to 1882 when the company first entered Chinese market. With China now becoming one of the fastest growing markets in the world, Bayer is increasing its investment in this country. Currently, the Greater China Region (Mainland China, Hong Kong, Taiwan) represents the biggest single market of Bayer in Asia. In 2016, Bayer achieved a sales revenue over 2.67 euros of its life science business in this region. By the end of 2016, Bayer has about 10,000 employees in GCR. Bayer operates multiple plants in GCR, with focus on three major businesses: prescription drugs, health consumer goods and crop science.
• Zhang Si fan is currently a senior C&B consultant at Bayer. She is responsible for the development and implementation of the C&B policies for Bayer’s business units and supporting departments in China. She also conducts internal position analysis and evaluation. Zhang Sifan has nearly 15 years of experience in C&B related job. Before she joined Bayer, she has worked for Ashland, GE, Momentive Performance Materials, Mondelēz, and has obtained a wealth of cross-industry C&B management experience. She has participated and led the establishment and integration of job level system as well as C&B system, review and adjustment of large scale internal C&B policies, and design and communication of benefits plan many time. Zhang Si fan graduated from Shanghai Jiao tong University with a Bachelor Degree in Computer Science and Technology.

Her “Neuroscience and Leadership” Series workshops look at leadership from a whole new perspective, and empower organizations and individuals with scientific yet practical ways to improve leadership from personal, interpersonal, and organizational perspectives. She is able to make a seemingly academic and elusive subject surprisingly fun and practical, therefore her workshops have been highly sought after by companies, organizations and individuals. She was also invited to publish her online course “Rewire Your Brain for Peak Performance” on China’s biggest female working professionals plateform She Power, and has been critically acclaimed for the course. And the book under the same name is scheduled to be published in 2019.

Apart from being a neuroscience enthusiast, Elise is also a seasoned Executive Coach and Talent Assessor. She has over a decade of extensive experience in working with corporate leaders, facilitating them in successfully navigating the challenges and opportunities in their professional life, as well as helping numerous multinational and domestic companies across China and the APAC region assessing and developing talents in order to build and enhance companies’ overall bench strength to support business in a competitive marketplace.

Elise 是一位组织心理学家。近年来，她对于神经科学，尤其是其在管理和领导力方面的应用充满了激情。她创办了脑优势领导力中心(Center for NeuroEdge Leadership)，致力于运用最新的神经科学来“重塑大脑”，优化脑力，提升绩效，赋能客户以竞争优势，因而她获得了中国首位“大脑教练”的称号。她是首批致力于在中国市场推广神经科学应用的倡导者，并将此作为个人使命，赋能更多个人与组织。

她的“神经科学与领导力”系列课程从全新的视角出发，从个人、团队、组织领导力的各个方面为企业和个人提供科学而实用的领导力提升方法，并以通俗易懂、风趣幽默的授课风格受到众多企业、机构、及商学院的推崇。此外，她还受邀在中国最大的职业女性学习平台She Power开发上线了名为《重塑超级大脑-打造你的巅峰状态》的线上课程，深受听众的好评。同名书籍也计划于2019年下半年出版。

除了对于神经科学的热衷和推广，Elise同时也是一位专业的人才评鉴师和国际教练联合会认证的专业级高管教练(PCC)。她在帮助企业高管个人更好应对职业挑战和机遇，以及帮助企业提升人才竞争优势方面具备丰富的经验。

祝杨先生自2014年开始学习声音疗愈，通过使用颂钵及人声作用于人体，通过集体唱诵来提升团队能量，以及其他具有疗愈的乐器，帮助人们处理创伤、减轻痛症，以及一对一治疗。

• LPI领越领导力认证讲师
• 4D卓越领导力认证讲师
• 克服团队协作五项障碍认证讲师
• DISC 性格测评顾问及授课讲师

Karen幸福课是为中国家庭设计的积极心理学课程，在蜻蜓FM和壹心理上线后已有过百万次的点击量。去年，Karen又上线了为青春期孩子量身定制的积极心理建设课程。今年，Karen和团队正筹备上线面向中国老年人的“老年幸福课”。 他们的目标是：用最前沿的积极心理学研究和实践方法，提升中国人的主观幸福感。

Karen曾任职PDI中国区总经理，沃尔玛全球采办海外部人力资源总监，微软大中华区组织发展总监。

Karen是北京大学汇丰商学院，中欧管理学院特约讲师，为耶鲁中国讲授积极领导力课程，还曾作为CCTV、搜狐母婴、湖南卫视“天下女人”的担任嘉宾。

每一刻，我们都在经历变化。我们都有潜力成为更完整、更幸福的个体。当下是最有力量的一刻。我们要改变的，就是当下的一个想法。 Karen深信每个生命内在的幸福力，她愿意与大家一起，帮助和见证更多人的幸福成长。